Keskiviikkona 28.10.2026 klo 14–14.30 HRKollektiivin HR Studiossa vieraana Kirsi Ilmasti (Great Place To Work) ja Karri Leskinen (Boco IP)
”Kaikki lähtee siitä, että pitää olla työkalut kunnossa, pitää olla hyvä luottamus, avoin viestintä, mielekkäät työtehtävät.”
Moni siitä unelmoi – matalan hierarkian organisaatio, joka johtaa itseään. Great Place To Workin usein palkitsema Boco IP on saavuttanut sen määrätietoisella tekemisellä.
HR Studiossa Karri Leskinen (Boco IP) kertoo konkretiaa siitä, miten aito itseohjautuvuus rakentuu. Kirsi Ilmasti (Great Place To Work) puolestaan tuo mukaan tutkimusdatan näkökulman: vuonna 2026 Boco IP nousi Suomen Parhaat Työpaikat™ -listalla pienten organisaatioiden sarjassa toiseksi.
HR Studion aikana puhutaan muun muassa näistä teemoista:
🌸 Millaista toimivan itseohjautuvan tiimin arki oikeasti on?
🌸 Miten organisaation tulee rakentaa luottamusta ja avoimuutta, että itseohjautuvuus voi onnistua?
🌸 Katoaako perinteiset CXO roolit moderneissa matalissa organisaatioissa?
Tämä HR Studio on erinomainen sinulle, joka haluat nähdä HR roolin yhä laajempana. Tulevaisuudessa yhä monimuotoisemmat organisaatiot nostavat HR roolin tärkeään asemaan.
Ilmoittaudu mukaan Lyytissä >>
Tämä jakso on osa Great Place To Workin ja HRKollektiivin “Näin rakennetaan Suomen parhaat työpaikat” -sarjaa, jossa kurkistetaan tunnustetusti parhaiden organisaatioiden arkeen.
------------------
HRKollektiivin HR Studio on webinaarisarja, joka tarjoaa joka toinen keskiviikko HR-alan ammattilaisille ajatuksia, näkökulmia ja pohdinnan aiheita suomalaisesta työelämästä. HR Studion tarkoituksena on antaa osallistujille inspiraatiota arkeen, ja auttaa pysymään tietoisena alan ja suomalaisen työelämän käänteistä vaihtuvien vieraiden näkemyksien avulla. Katso tallenteita aiemmista HR Studioista.